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3) Una vez que el diseo del proceso se encuentra bien implementado y este se ha puesto en marcha, el coach deber poner en prctica su herramienta ms valiosa: el dilogo. Precisamente, debido al papel fundamental que juega el dilogo en un proceso de coaching ejecutivo, podemos decir que se trata de un proceso bilateral entre el coach o entrenador y el o los implicados en el proceso.

El Coaching Ejecutivo: Un Proceso Que Rompe Esquemas

por: soraya bayo

Sobre el Autor

Soraya Bayo Romero

Coach Profesional Certificada

Extremadura - Comunidad Valenciana

www.coachingpymes.com (Articuloz SC #2901852)

Fuente - http://www.articuloz.com/coaching-empresarial-articulos/el-coaching-ejecutivo-un-proceso-que-rompe-esquemas-2901852.html




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